صلواتی: کیفیت و اثرگذاری تشکلها باید جایگزین نگاه صرفاً کمی شود
سنندج- مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان با اشاره به فعالیت ۸۸ تشکل کارگری و ۵۰ تشکل کارفرمایی در استان گفت: تقویت کیفیت و اثرگذاری تشکلها باید جایگزین نگاه صرفاً کمی شود.
به گزارش خبرنگار مهر، برهان صلواتی شامگاه چهارشنبه در نشست هماندیشی کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری و کارفرمایی سراسر کشور که با حضور مدیرکل سازمانهای کارگری و کارفرمایی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و اعضای هیئتمدیره این کانون در سنندج برگزار شد، اظهار کرد: تشکلهای کارگری و کارفرمایی صرفاً ساختارهایی اداری نیستند، بلکه یکی از بسترهای مهم مشارکت اجتماعی و گفتوگوی میان کارگران و کارفرمایان به شمار میروند.
وی افزود: فلسفه شکلگیری این تشکلها، نمایندگی واقعی مطالبات و منافع اعضا و کمک به تنظیم عادلانه روابط کار است و نباید جایگاه آنها به فرآیندهای صرفاً اداری و بوروکراتیک محدود شود.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان با اشاره به ظرفیت تشکلهای صنفی استان گفت: در حال حاضر ۸۸ تشکل کارگری و ۵۰ تشکل کارفرمایی در کردستان فعالیت دارند و بخش قابل توجهی از این تشکلها مطالبات صنفی حدود ۴۵ تا ۵۰ هزار ن..